土地短缺、连年工荒、劳动密集型产业频频遭遇贸易壁垒等问题一直困扰着泉州的发展,这些迹象也表明泉州经济以往凭借的土地、劳动力成本优势正在丧失,是泉州民营经济发展后劲不足的信号。在新的发展时期,“爱拼”的泉州企业家除了敢拼、爱拼之外,该怎么拼、拼什么成了最值得思考的问题。带着这些问题,记者分别采访了杨华基、林嘉騋、郭铁民三位专家。
杨华基 福建省人大常委会委员、福建省社科院党组书记、研究员
“泉州的企业比较散,表现为‘四处开花’,但没有一朵花开得特别大。浙江民企在起步阶段和泉州相似,但现在已经逐步向产业集中发展,一个乡镇就集中发展一个产业,求精求特色,但不求全。这是现代经济发展的一个必然过程,分散的、小规模的生产维持不了多久。
按照经济地理学,一个城市只能有选择地发展一到两个产业,泉州目前迫切需要进行产业整合,但不能通过行政手段。这些企业要自发进行产业调整,否则很可能被外地企业吞并。”
林嘉騋 全国政协委员、原福建省科技厅副厅长、福建省海峡科技交流协会会长
“我觉得除了‘小富即安’的心态外,还与泉州的企业家不擅长横向联合,不善于整合资金、人才、市场和技术四要素有关。如果泉州企业能学习国外先进的运营模式,加大新产品的研发和品牌的构建力度,将生产外包给代工厂,就可以突破发展瓶颈。”
郭铁民 福建师范大学产业经济研究中心主任、中国经济发展研究会副会长、教授
“这和泉州当地的商业氛围、商业传统有关系,泉州的企业家们尚未充分认识到现代产业经济的规律。现代产业经济一方面要求生产专业化、高度分工;另一方面又要求高度融合,形成产业集群、产业链。而泉州企业发展到一定阶段,就会出现‘兄弟分家’的情况,‘分家’后各自生产同种产品,既没有形成分工,也没有融合,各自为政,这不符合现代经济的发展规律。
当前对于泉州来说,调整生产力布局很重要,各个县市应该形成自己的特色产业,并和其他地区分工合作。”
家族企业的发展关键在于摈弃家族式管理
记者:提到泉州的民营企业,很多人会马上把它和家族企业相联系,认为是家族式管理制约了泉州民营企业的成长,这是否意味着泉州的家族式企业肯定做不大呢?
杨华基:家族企业不一定做不大,国外很多家族企业都发展得很好,比如洛克菲勒财团、微软等,东南亚很多大企业也属于家族式企业。关键不在于企业是不是家族式企业,怕的是家族化管理。事实上,家族企业应该更多地考虑管理方式、人员调配、产品结构等方面的决策问题,以及是否形成了核心竞争力和自主创新能力。
林嘉騋:泉州企业确实大部分还处于家族式管理阶段,未建立现代企业制度,缺乏职业经理人队伍,这在一定程度上制约了泉州企业做大做强。在企业发展初期,亲戚间容易互信合作,家族式管理确实有助于企业发展,但企业发展到一定阶段之后,就要求管理者和投资者进行分离了。
很多企业多年来一直原地踏步,其中存在新老更替的问题,第一代企业家受自身素质的限制,推动企业进一步发展的能力有限,随着第二代接班人的成长,这一问题有望得到解决。不过,最根本的还是要摈弃家族式管理,建立职业经理人队伍,如果光靠家族内部力量,是很难管理好一个企业的。
郭铁民:缺乏一支优秀的企业家队伍是泉州民企发展的硬伤。泉州市大部分企业还停留在家族化管理阶段,导致职业经理人队伍无法形成,现代企业管理制度无法建立,制约企业做大做强。事实证明,泉州目前发展较好的民企都是引进了先进的管理制度和理念,建立了一支高素质的职业经理人团队。
杨华基:这里也涉及企业老板的眼界问题,老板是不是放眼大市场,着手大发展,很关键。其实福耀玻璃也是一个家族企业,但曹德旺通过聘请职业经理人、引进战略投资者,使福耀玻璃向全国、全球扩张,从最早的加工小型玻璃器皿逐步发展到生产汽车玻璃,其产品总量现在占全国汽车玻璃总量的50%,占美国市场的10%。现在曹德旺又向建筑玻璃领域进发,这也填补了国内空白,以前我国的建筑玻璃都需要从国外进口。福耀玻璃的发展经验值得泉州企业家学习。
“小富即安”、“自立山头”绊住了泉州民企做大的脚步
记者:我们在采访中发现,很多泉州民企不缺乏资金,但都没有考虑如何进一步做大,这是不是受“小富即安”心理的影响?
杨华基:泉州民企确实存在“小富即安”的现象。泉州的第一批老板大多是洗脚上田的农民出身,他们还没有完全摆脱封建思想的束缚,有点想当“财主”的小农意识。很多泉州民企还停留在手工业操作阶段和机器生产阶段,离真正的社会化大生产还很远。当下,要发展大企业,必须懂得运用技术,而带有小农意识的小生产者往往将创造的剩余价值用于盖房子、买地,没有投入扩大再生产。如何从“财主”转变为企业家,与企业家对自身的定位分不开。只要一有“小富即安”、放弃竞争的心态,就会被激烈的竞争淘汰。在泉州,甚至整个福建,很多品牌一开始做得很响,后来却在激烈的市场竞争中悄无声息,比如福日电视、水仙洗衣机等,这应该引起我们的重视。
郭铁民:这和企业家的理念有关,有个价值实现的问题,企业家应明确,是纯粹为了赚钱而赚钱,停留在生产发展的初级阶段,还是想为社会多做贡献,带着社会责任感继续努力。一些小企业囿于经济实力,无法追求更高的目标,达不到这样的境界,但对于泉州一些颇具实力的企业而言,应该要有这样的认识。
当社会经济发展到一定阶段,如果企业单纯为赚钱而赚钱,那是做不大的,不符合现代经济发展的潮流。比如企业发展到一定规模,需要融资,就必须有信用。而信用体现在企业的诚信经营、企业对社会的贡献以及企业的追求上。如果一个企业对社会发展起了推动作用,做了许多社会贡献,大家就会信任这个企业,选择与其合作。
林嘉騋:我觉得除了“小富即安”的心态外,还与泉州的企业家不擅长横向联合、不善于整合资金、人才、市场和技术四要素有关。现在泉州很多企业都是采取传统的发展模式,先征地、盖厂房、招工人,接着就是采购、销售人员满天飞,这样付出的成本相当高,影响了企业进一步发展。而且一旦国际市场有“风吹草动”,对我国企业生产的产品设限,就会造成原材料和产品大量积压,企业将承担很大的风险,这也是企业家不愿意再投资的原因。
如果泉州企业能学习国外先进的运营模式,加大新产品的研发和品牌的构建力度,将生产外包给代工厂,就可以突破发展瓶颈。
郭铁民:另外,泉州很多企业家的思想跟不上时代发展,错失第二次创业时机。泉州民企发展之初,普遍实行“跟随战略”。据调研,上世纪90年代初,泉州民企与国有企业的相似性达到90%,都集中在轻工、食品领域。由于当时处于短缺经济时代,与国有企业相比,民企生产同样的产品,成本更低、渠道更灵活,因此民企轻而易举就占领了市场,获得了蓬勃的发展。
但1997年亚洲金融危机之后,我国从短缺经济时代直接进入相对过剩经济时代,泉州很多企业家还未意识到并适应这一转变。这两个时代的经济特征迥异:短缺经济时代以生产为中心,以产定销;相对过剩经济时代以消费者为中心,以销定产。这使得泉州民企的“跟随战略”在新经济时代失效了。同时,与江浙相比,福建省的商品经济基础相对较弱,转型较慢,在传统产业升级改造的重要节点上与周边省市拉开了距离。
记者:当前经济的发展正趋向全球化,而泉州的民营企业似乎偏好“自立山头”,表现为在同一个县市内,有多家工厂生产同一类型的产品,产品严重同质化,各个县市的产业也没有形成联合之势,上下游产业互不衔接,这种民营企业的“草根性”是否制约了企业进一步做大?
杨华基:我认为这与“草根性”无关。其实温州模式和晋江模式都是民营经济的代表,都具有“草根性”,但两者的表现有所不同。泉州的企业比较散,表现为“四处开花”,但没有一朵花开得特别大。浙江民企的情况在起步阶段和泉州相似,但现在已经逐步向产业集中发展,一个乡镇就集中发展一个产业,求精求特色,但不求全。这是现代经济发展的一个必然过程,分散的、小规模的生产维持不了多久。
以服装业为例,泉州的服装品牌非常多,我认为,泉州的企业应该走联合创品牌之路,集中力量打造一个全国独一无二的大品牌。按照经济地理学,一个城市只能有选择地发展一到两个产业,泉州目前迫切需要进行产业整合,但不能通过行政手段。这些企业要自发进行产业调整,否则很可能被外地企业吞并。
郭铁民:泉州民间弥漫着人人要做老板的气氛,但并不是每个人都适合当老板。人人“自立山头”必然只能“小富”。泉州的企业家们尚未充分认识到现代产业经济的规律。现代产业经济一方面要求生产专业化、高度分工;另一方面又要求高度融合,形成产业集群、产业链。而泉州企业发展到一定阶段,就会出现“兄弟分家”的情况,“分家”后各自生产同种产品,既没有形成分工,也没有融合,各自为政,这不符合现代经济的发展规律。是和其他企业合作,将自己的产业纳入现代经济的产业链,还是自立山头呢?当然是选择前一种方式。采取开放型的心态,面向全国、面向世界,进行分工合作,才能适应今后产业的发展要求。
当前对于泉州来说,调整生产力布局很重要,很多地方存在产业同构化的现象。各个县市应该形成自己的特色产业,并和其他地区分工合作。
从爱拼到怎么拼、拼什么
记者:泉州人有着“爱拼”的精神,但现在看来,爱拼未必会赢,怎么拼、拼什么才是赢的关键,现在的泉州民营企业应该怎么拼、拼什么?
杨华基:“爱拼才会赢”是个持续的过程。泉州拥有得天独厚的资源优势,比如安溪的茶叶、德化的瓷器、惠安的石雕等,都有悠久的历史。如何利用好这些资源优势,关键在于打造品牌和产业链。以乌龙茶为例,安溪有很多品牌,却少有品牌能突出自己的特色。在这方面,漳州天福茶叶有限公司的经验值得学习。“天福”的海外市场已拓展至日本、美国、东南亚等数十个国家和地区,其产品连续两届被选为APEC会议的礼品,现在很多国外朋友都知道漳州天福茗茶,却不知道泉州安溪乌龙茶。
再举一个例子,同为服装之都,温州的企业非常注重提高自主创新能力,以高品质的面料为卖点来抢占市场,而泉州很多服装企业至今还要到温州购买布料。这两个现象都反映出泉州企业自主创新能力不强,缺乏核心竞争力。
林嘉騋:除了提倡“爱拼才会赢”的精神,泉州的企业家们今后还要“苦干加巧干”。应该尊重经济发展的规律,将技术、市场、资金、信息四种要素相结合;学会和别人合作,改变不愿资源共享的观念。一些民营企业不喜欢外人加盟,最多和亲戚朋友合作,这极大地限制了泉州民企的发展,也是某些企业主目光短浅的表现。试想,一个企业开发一项产品可能需要投入100万元,如果整合5、6家企业一起开发,投资费用将大幅下降,研发生产周期也会大大缩短,产品就能早日抢占市场。
郭铁民:要善拼、会拼。泉州的企业家都有敢于拍板的气魄,但进入信息化时代,要善于获取、分析、利用信息,并将信息与企业决策相结合,不能仅仅停留在靠感觉做决策的阶段。对于泉州的大型民营企业来说,要善于组织企业研发,加大技术投入;对于中小型企业来说,要继续加强市场营销,靠质量、服务、品牌占领市场,杜绝“能蒙就蒙,能骗就骗”的不诚信现象。
泉州经济现在对外依存度太高,过分依赖国际市场。据我了解,现在泉州出口企业越来越多,做内销的企业太少,大概50%到60%的企业属于国际外包工厂。这些企业采取低价竞争的策略抢夺国外市场,付出了很大的代价,收入却很少,反而遭遇了很多贸易壁垒,这不是真正的发展。好的企业除了占领国际市场外,也要占领国内市场,像很多日本企业制定的“三三三”定律,其产品三分之一在国内销售,三分之一出口欧美,三分之一出口东南亚。而泉州有多少企业能做到这点呢?恒安集团业绩最好时也只占国内市场24%的份额。现在国内市场还是大有可为的,泉州企业应改变粗放型的经营方式,由“跟随战略”转换成“亲农战略”,利用乡镇企业的优势,发展农副产品加工业,不仅企业自身受益也带动了农村经济的发展。像泉州的亲亲食品有限公司,利用土豆等农副产品生产休闲型小食品就取得了不错的成绩。
自主创新成为泉州民企升级无法绕过的“槛”
记者:从世界经济的发展潮流来看,企业的自主创新能力决定了企业的发展前途,泉州的企业如何利用有效资源,进行自主创新?
杨华基:泉州原本是经济发展比较落后的地区,基础较差,泉州民企起步于改革开放以后,当前刚刚步入发展轨道,不能和国外已经有几十年、上百年历史的企业相比。大企业的形成不是一蹴而就的,毕竟从资本原始积累到资本相对集中,最后集中到大型企业手中,需要相当长的时间。况且目前,泉州企业的产业链条还不完整,市场覆盖面还不大,企业普遍缺乏自主创新能力,这些在相当程度上制约了企业的成长。
要增强自主创新能力,企业家必须进一步提高认识,明确企业的目标是什么。一个企业要做强做大,必须掌握核心竞争技术,通过技术进步来保证产品质量,将经济命脉掌握在自己手里,而不仅仅是通过来料加工赚取低利润。企业家的眼界要放得更高更远,不要满足于目前拥有的市场。单纯靠广告、推销来扩大市场不是长久之计,要把眼光放到世界科技发展的前沿领域,完成资本积累后,应调整企业投入的重点,将资金重点投入到技术创新、人才培养上。
林嘉騋:包括泉州市政府在内的福建省各级政府已经意识到,本地经济的长期发展须依靠提高当地企业的自主创新能力。鉴于大量中小企业无法独立建设自己的研发中心,现在各级政府的生产力中心都成立了研发中心,进口先进的科研设备,为中小企业服务。中小企业的产品、技术可以在研发中心进行检测实验,并可以通过生产力促进中心,集中多个企业的技术力量,为合作企业研发产品,然后转卖给合作企业。
不过我认为,泉州经济现在之所以难以升级,人才缺乏是一大瓶颈。和北京、上海相比,福建省内的高校、科研机构的人才储备明显不足。以IT产业为例,福建省内高水准的计算机科研人才紧缺。
郭铁民:泉州经济要得到进一步发展,关键在于政府,毕竟目前政府在地方经济的发展中扮演重要角色。政府理念的转变要跟上时代发展的趋势,从产业政策、制度创新、宏观调控等方面引导企业发展。当泉州民企遭遇发展瓶颈时,政府需要加大引导力度,支持企业进一步发展。比如,泉州市政府可以出台更优惠的人才政策,吸引外地人才到泉州发展,加大对本地人才的吸引力;泉州市可以学习台湾经验,一年购买几项先进技术,支持重点行业发展,帮助企业突破技术壁垒,缩短与国际企业的技术差距;重点扶持几个龙头企业,为其他中小企业提供融入社会化大生产的机会,培养一定规模的产业集群。
记者:当前泉州民企发展的后劲在哪里?
杨华基:希望泉州第二代企业家保持前辈“爱拼才会赢”的精神,这精神不能丢,要多点科学的头脑,有更广阔的眼界、更丰富的知识、更多的朋友,跳出泉州,走向全国、走向世界,要成为新一代泉州人。
林嘉騋:泉州的经济基本面在福建还是最好的,民间资本雄厚,侨资关系也比较好,泉州民企缺乏的不是资金而是人才,建议企业通过整合各生产要素,获得进一步发展。
郭铁民:泉州的经济以中小企业为主体,正是中小企业的活跃带动其经济的腾飞。但企业生产主要集中在传统产业领域,要想获得进一步的发展,关键在于产业升级。目前福建省与周边省份相比,中小企业产业升级差距较大,步伐比较慢,不过我相信有气魄的泉州企业家能迎头赶上。